UIA-Análisis de Temas-

Si no puede ver correctamente el newsletter haga click aquí

prensa@uia.org.ar

La Junta Directiva de la Unión Industrial Argentina analizó hoy los siguientes temas:

PREOCUPACIÓN EN SECTORES Y REGIONES: los representantes sectoriales y regionales manifestaron su preocupación por la caída del nivel de actividad, empleo, las elevadas tasas de interés y el estiramiento de la cadena de pagos, entre otras cuestiones. A su vez, se planteó la necesidad de impulsar medidas que permitan que las PyMEs atraviesen esta compleja coyuntura, en particular aspectos tributarios, comerciales y financieros.

ELIMINACIÓN DEL LIBRE DEUDA SINDICAL PARA TRANSPORTE TERRESTRE: los integrantes de la Junta Directiva destacaron que el Ministerio de Trabajo haya dejado sin efecto el Libre Deuda para el transporte automotor de carga, que generaba conflictividad y encarecía la cadena logística, impactando negativamente en la competitividad argentina.

LEY DE RIESGOS DEL TRABAJO (LRT): se destacó que las provincias que han adherido a la LRT experimentaron bajas considerables en la litigiosidad y los sobrecostos asociados al sistema. En este sentido, los miembros de la Junta Directiva plantearon la importancia que las trece provincias que aún no han adherido (Catamarca, Chaco, Chubut, La Pampa, La Rioja, Misiones, Neuquén, Salta, Santa Cruz, Santa Fe, San Luis, Santiago del Estero y Tucumán) puedan hacerlo a la brevedad con el fin de poder generar un mayor nivel de competitividad a las empresas radicadas en sus territorios.

INFORME DEL DEPARTAMENTO PYMI: el Jefe del Departamento, Tomás Canosa, abordó las recientes medidas de la AFIP en materia de simplificación y planes de pago; el plan de Impulso a las PyMEs que llevan adelante el Ministerio de Producción, el BICE y el Banco Nación; y la comunicación del Banco Central que busca facilitar el acceso al crédito de las PyMEs. Además, se realizó un repaso del conjunto de propuestas que la UIA elabora para mejorar la situación de las pequeñas y medianas industrias del país. (Se adjunta presentación).

UNIÓN INDUSTRIAL ARGENTINA
3 de julio de 2018

Compartí el contenido:

La UIA en la Conferencia Internacional del Trabajo

 

La UIA en la 107° Conferencia Internacional del Trabajo

 

El presidente de la entidad, Miguel Acevedo, expuso en la sesión plenaria de la Conferencia Internacional del Trabajo, en Ginebra, como representante del sector empleador por Argentina. Durante su intervención, ponderó el rol del diálogo social como instrumento fundamental para enfrentar los desafíos que presenta el mundo del trabajo, y ratificó el compromiso de la UIA con las iniciativas que promueven la igualdad de género.

Encabezando la delegación técnica de la UIA, Acevedo abordó los cambios que impactan en las nuevas modalidades tecno-productivas y en la estructura socio-económica de los países. Según Acevedo, “en este contexto, el diálogo social es la herramienta clave para abordar estos cambios y trabajar en la resolución de temas estructurales como el desempleo, la informalidad, las mejoras en la productividad y el nivel de crecimiento”.

En un pasaje de su exposición, el titular de la entidad industrial hizo hincapié en la agenda ampliada que trabaja la UIA:   “Continuamos avanzando en debates que incluyen una moderna legislación laboral acorde a las realidades emergentes de la industria 4.0; la formalización de empresas y empleo, con una adecuada y razonable tributación e impuestos al trabajo, en especial para pymes y economías regionales”. Además, Acevedo destacó  la importancia de continuar avanzando en la agenda de género en el ámbito laboral. (Se adjunta discurso completo).

La agenda institucional continuó con la reunión entre Roberto Suárez, Secretario General en funciones de la Organización Internacional de Empleadores (OIE) y los representantes de la UIA. Posteriormente, Acevedo y Funes de Rioja mantuvieron un encuentro de trabajo con Guy Ryder, Director General de la Organización Internacional del Trabajo (OIT). En ambas reuniones, la agenda estuvo atravesada por el vínculo de cooperación entre las entidades internacionales y la UIA, la búsqueda de nuevos espacios de interacción en el plano internacional, las estrategias para continuar promoviendo medidas que impulsen el empleo formal y la complementación tripartita para avanzar en la inserción de los jóvenes en el mercado laboral. Gustavo Weiss, presidente de la Cámara Argentina de la Construcción y miembro de la delegación empleadora, y Diego Coatz, Director Ejecutivo UIA, participaron de la reunión con Ryder.

En esta edición, la cumbre sobre el mundo del trabajo tiene como eje principal el empleo decente y la capacidad de resiliencia. Los diferentes temas que atraviesan la Conferencia se abordan en comisiones y reuniones como: “Comisión para el diálogo social y tripartismo”, “Comisión para la violencia y acoso en el mundo del trabajo”, “Comisión para la eficacia de la contribución de la Organización Internacional del Trabajo (OIT) a la cooperación para el desarrollo” y “Comisión de Aplicación de Normas”.

En este marco, los consejeros técnicos de la UIA participaron activamente de cuatro comisiones en la Conferencia de la OIT: “Aplicación de Normas (CAN)”, “Discusión recurrente sobre el objetivo estratégico del Diálogo Social y el Tripartismo”, “Acabar con la violencia y el acoso contra las mujeres y los hombres en el mundo del trabajo” y “Perspectivas para 2030: Cooperación eficaz para el desarrollo en apoyo de los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS)”. Durante los cuatro días de debate en las comisiones tripartitas, se trabajó en los ejes estratégicos del temario para luego elaborar el documento final de cada comisión.

UNIÓN INDUSTRIAL ARGENTINA
01 de junio de 2018

Compartí el contenido:

La UIA en la Conferencia Internacional del Trabajo

Agenda internacional:

La UIA en la 107° Conferencia Internacional del Trabajo

Tras el encuentro del B20 en París,  el presidente de la entidad, Miguel Acevedo, junto con el vicepresidente UIA, Daniel Funes de Rioja, se encuentran en Ginebra, participando del encuentro que reúne a los representantes  de los sectores público, empleador y sindical a nivel global, en el marco de la Conferencia Internacional del Trabajo

En esta edición, la cumbre sobre el mundo del trabajo tiene como eje principal el empleo decente y la capacidad de resiliencia. Los diferentes temas que atraviesan la Conferencia se abordan en comisiones y reuniones como: “Comisión para el diálogo social y tripartismo”, “Comisión para la violencia y acoso en el mundo del trabajo”, “Comisión para la eficacia de la contribución de la Organización Internacional del Trabajo (OIT) a la cooperación para el desarrollo” y “Comisión de Aplicación de Normas”.

La agenda de los representantes de la UIA en la OIT incluirá mañana el discurso de Acevedo ante la sesión plenaria, una reunión con Roberto Suárez, Secretario General en funciones de la Organización Internacional de Empleadores (OIE) y un encuentro con Guy Ryder, Director General de la OIT.

Miguel Acevedo –que también es titular de la delegación de empleadores– destacó: “Como presidente de una institución que fomenta el diálogo institucional en todos los niveles, creo que es fundamental aportar en foros internacionales como este. Estado, empleadores y trabajadores estamos comprometidos con un diálogo que genere respuestas superadoras a los desafíos que hoy está proponiendo el mundo del trabajo”.

Los consejeros técnicos de la UIA están participando de cuatro comisiones en la Conferencia de la OIT: “Aplicación de Normas (CAN)”, “Discusión recurrente sobre el objetivo estratégico del Diálogo Social y el Tripartismo”, “Acabar con la violencia y el acoso contra las mujeres y los hombres en el mundo del trabajo” y “Perspectivas para 2030: Cooperación eficaz para el desarrollo en apoyo de los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS)”. Luego de 4 días de debates en estas comisiones tripartitas, mañana comenzará el trabajo de los comités de redacción que elaborará el documento final de cada comisión.

La UIA, la Confederación General del Trabajo (CGT) y el Gobierno Nacional son los mandantes de la OIT por parte de Argentina. La entidad industrial representa el sector empleador argentino y entre los roles que desempeña se encuentra la colaboración con el sector privado para promover iniciativas de desarrollo. La delegación del sector empleador argentino está compuesta por 17 integrantes, que incluye a empresarios y técnicos de los diferentes sectores (UIA, la Cámara de Comercio, la Sociedad Rural,  ADEBA, entre otros).

La OIT cuenta con 187 Estados miembros y es una organización tripartita integrada por los gobiernos, el sector sindical y el sector empleador de cada país. Argentina es miembro fundador del organismo internacional. En esta estructura, los trabajadores y empleadores tienen el mismo derecho a voto que los gobiernos en sus deliberaciones. De esta manera se garantiza que las opiniones de los interlocutores sociales queden fielmente reflejadas en las normas laborales, políticas y programas de la OIT.

La comitiva industrial encabezada por Acevedo estuvo integrada por los vicepresidentes del departamento de Política Social, Juan José Etala y Julio Cordero; el miembro del departamento de Política Social, Aldo Zapiola; el director ejecutivo, Diego Cotaz; la coordinadora de Asuntos Jurídicos e Internacionales, María Victoria Giulietti, y el coordinador del CEU, Pablo Dragún.

UNIÓN INDUSTRIAL ARGENTINA
31 de mayo de 2018

Compartí el contenido:

La UIA se reunió con el ministro Caputo

 

El Comité Ejecutivo de la UIA –encabezado por el presidente de la institución, Miguel Acevedo– recibió este mediodía al ministro de Finanzas, Luis Caputo, en la sede de Avenida de Mayo. Industriales de todo el país y Caputo dialogaron sobre las perspectivas financieras de Argentina y el rol del sector productivo

Durante el almuerzo de trabajo, los representantes sectoriales y regionales de la UIA abordaron junto al ministro la evolución del financiamiento para el sector industrial y las perspectivas para 2018 en referencia a este tema. Además, se coincidió en la importancia de desarrollar herramientas crediticias que permitan fortalecer al sector pyme. Una de las iniciativas destacadas durante el almuerzo fue la  reglamentación de la ley 27.440 de Financiamiento Productivo, que fuera sancionada el 9 de mayo por el Congreso.

“Para nuestra institución es fundamental establecer instancias de diálogo con el sector público, porque es en ese intercambio desde donde podemos aportar nuestras propuestas. Vamos a continuar trabajando en función de esas propuestas a través de los equipos técnicos del ministerio y la UIA”, señaló Acevedo al finalizar la reunión con Caputo.

El encuentro se inició minutos después del mediodía y estuvo atravesado por los ejes de la actualidad sectorial y regional de la industria nacional. Se analizaron el conjunto de medidas positivas que el Gobierno impulsó desde el inicio de su gestión, aquellas cuestiones en las que aún es necesario trabajar –como la Ley de “Financiamiento Productivo” y el régimen de “Compre Argentino y Desarrollo de Proveedores Nacionales” –, las estrategias para aumentar las exportaciones y la evolución de la actividad industrial, particularmente en las Pequeñas y Medianas Industrias que dan forma al entramado productivo a lo largo de todo el país.

Representaron a la UIA , además de Acevedo, los siguientes integrantes del Comité Ejecutivo: Luis Betnaza, Cristiano Rattazzi, Adrián Kaufmann, Alberto Sellaro, Miguel Rodríguez, David Uriburu, Mario Gualtieri, Jorge Sorabilla, Carlos Garrera, Raúl Amil, Walter Andreozzi, Roberto Arano, Héctor Cañete, Diego Leal, Pedro Reyna, Luis Tendlarz, José Urtubey, Silvio Zurzolo, y el director ejecutivo, Diego Coatz.

Por su parte, el ministro Caputo asistió acompañado por el Jefe de Gabinete del Ministerio de Finanzas, Pablo Quirno.

 

 

 

UNIÓN INDUSTRIAL ARGENTINA
22 de mayo de 2018

Compartí el contenido:

UIA-Agenda Pyme: anuncian medidas para el sector

 

En función del trabajo articulado entre la Unión Industrial Argentina (UIA), la AFIP (Administración Federal de Ingresos Públicos) y el ministerio de Producción de la Nación, esta mañana se anunciaron medidas para mejorar la situación de las micro, pequeñas y medianas empresas.

 

Las iniciativas, que surgen luego de haber sido trabajadas en espacios de diálogo público-privado que integra la UIA con organismos del Estado, se enfocan en un vector crucial de la agenda tributaria para la competitividad: modificaciones en los esquemas de planes de pago y facilidades para levantar embargos.

 

Los ejes de los anuncios que se realizaron hoy producto del diálogo permanente con la UIA fueron:

 

 

1.      Embargos:

 

 

·         El trámite se efectuará de manera online desde el sitio web de AFIP (con su correspondiente plataforma de pagos).

 

·         Una vez efectuado el pago (o la adhesión al plan), el embargo demorará 48 horas en levantarse.

 

·         Estará permitido utilizar los fondos que han sido embargados para saldar la deuda.

 

·         Los bancos sólo embargarán el monto adeudado (se implementaría a partir de noviembre por una cuestión de comunicación inter-bancaria).

 

 

2.      Planes de pagos:

 

 

·         Se hace efectivo un sistema de scoring que determinará la cantidad de cuotas a las que se podrá  acceder y la tasa de interés que deberá pagarse. Se calculará en base al riesgo de la empresa e historial de cumplimiento.

 

·         La tasa de interés será la tasa pasiva del Banco Nación (hoy 27,75%), que sumará entre 1 y 9 puntos de acuerdo al sistema de scoring De manera complementaria, se está trabajando en la posibilidad de que se puedan presentar avales bancarios o garantías para conseguir rebajas en la tasa.

 

 

2.1  Plan Permanente (a partir del 1 de julio):

 

i.      Se ampliará a un máximo de 8 cuotas y 6 planes (previamente eran 6 y 4 respectivamente). Las diferentes cantidades a la que accederá cada empresa estará vinculada al scoring.

 

ii.      Deuda excluida: impuestos anuales como bienes personales y ganancias (podrán incluirse en los mini planes).

 

 

2.2       Plan de Emergencia:

 

i.      Con el certificado de emergencia del gobierno provincial, se registra en la AFIP su adhesión a la emergencia.

 

ii.      Para Micro y Pequeñas empresas (inscriptas en el registro PyME), se podrá pagar deuda general hasta en 48 cuotas.

 

iii.      Los aportes y contribuciones se podrán financiar (hasta 24 y 6 cuotas respectivamente)

 

 

 

2.3.       Acuerdo Preventivo Extrajudicial (APE) (a partir de septiembre):

 

i.      Para aquellos que tengan acuerdos homologados por la Justicia y que excluyan a la AFIP como acreedor.

 

ii.      Se podrán solicitar garantías.

 

iii.      Permitirá 48 cuotas para la deuda general, 24 cuotas para la deuda de aportes y 6 para las retenciones.

 

 

De esta manera, se otorgan un conjunto de herramientas a las PyMEs para generar previsibilidad y celeridad en lo que a gestión de empresas refiere.

 

Por parte de la UIA asistieron el vicepresidente, Eduardo Nougues; el miembro del Comité Ejecutivo, Pedro Reyna; y el director de departamentos técnicos, Gabriel Vienni. También participaron de la reunión representantes de múltiples cámaras industriales sectoriales y regionales socias de la UIA.

 

El encuentro en la AFIP fue encabezado por el Ministro de Producción, Francisco Cabrera, el titular de la AFIP, Leandro Cuccioli, el secretario de Simplificación Productiva, Pedro Inchauspe, el jefe de Gabinete del Ministerio de Producción, Ignacio Pérez Riva, y el jefe de asesores del Ministro de Producción, Martín Etchegoyen.

UNIÓN INDUSTRIAL ARGENTINA
18 de mayo de 2018

Compartí el contenido:

UIA-Junta Directiva

 

prensa@uia.org.ar

15 de mayo de 2018

La Junta Directiva de la UIA analizó hoy los siguientes temas:

REUNIÓN EN EL MINISTERIO DE PRODUCCIÓN: El presidente de la UIA, Miguel Acevedo, detalló el encuentro mantenido esta mañana entre el ministro de Producción, Francisco Cabrera, su equipo, y representantes de PyMEs industriales. La reunión giró en torno a un conjunto de iniciativas clave para dinamizar al sector, así como a la importancia de poner en funcionamiento el consejo PYME previsto en la Ley para tratar los temas de corto y largo plazo.

Se abordaron los distintos aspectos crediticios y tributarios (nacional, provincial y municipal) que están afectando la competitividad.

AGENDA SECTORIAL Y REGIONAL: Los miembros de la Junta Directiva analizaron la actualidad del conjunto de las ramas industriales, los factores que están teniendo impacto en la actividad y las perspectivas del sector. Se expresó preocupación por el incremento en las tasas de financiamiento, la eliminación de líneas de crédito y el aumento de costos en algunas regiones del país.

Los representantes sectoriales y regionales de la UIA manifestaron la necesidad de retomar una agenda activa que impulse la actividad productiva e industrial, en función del nuevo contexto resultante de los movimientos observados en el mercado cambiario y financiero.

ACTIVIDAD INDUSTRIAL: El Centro de Estudios de la UIA presentó un informe en el que se describió la evolución de la actividad industrial durante el primer trimestre de 2018 y las perspectivas para los próximos meses. Se observó una fuerte heterogeneidad entre los distintos sectores. Se analizó, adicionalmente, la evolución reciente del mercado de trabajo.

Compartí el contenido:

UIA-Comunicado de prensa

 

El Comité Ejecutivo de la Unión Industrial Argentina analizó hoy la actualidad económica y las tensiones financieras coyunturales que tuvieron lugar durante los últimos días.

El contexto internacional complejo, originado en la suba de las tasas de interés de referencia de Estados Unidos, derivó en el reacomodamiento de las principales variables financieras, tanto a nivel local como regional, impactando en el valor de las monedas de Argentina y de sus principales socios comerciales.

El Comité de la UIA entiende que las áreas responsables de la política económica  (BCRA, Ministerio de Hacienda y Ministerio de Finanzas, entre otros) cuentan con los instrumentos y los activos necesarios para brindar previsibilidad cambiaria y financiera  de largo plazo.

La Unión Industrial Argentina reitera su compromiso constante con la realización de las inversiones productivas necesarias para profundizar el desarrollo industrial, crear empleo de calidad, fortalecer el entramado PyME y generar las divisas genuinas que permitan financiar un proceso de crecimiento sustentable en el largo plazo.

Compartí el contenido: